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인천공항공사 -26% 최대
4~5년안 ‘민간 수준’으로
기존직원은 동결·소폭삭감
4~5년안 ‘민간 수준’으로
기존직원은 동결·소폭삭감
정부가 올해 공공기관의 임금수준을 낮추겠다며 추진했던 대졸 초임 삭감 작업 결과, 전체 공공기관 대졸 초임이 평균 15% 정도 깎인 것으로 집계됐다.
23일 기획재정부는 “올해 공공기관 선진화를 집중적으로 추진해 252개 기관에 대한 대졸 초임 삭감작업을 마쳤다”며 “이들 기관의 대졸 초임 삭감률은 평균 15% 수준으로, 이 중 인천국제공항공사의 삭감률이 26.2%로 가장 높았다”고 밝혔다. 애초 대졸 초임 삭감대상 기관은 초임 2000만원 이상인 262곳이었지만, 이후 기관 통폐합 과정 등을 거치면서 252개로 줄었다.
정부는 하향조정된 임금체계를 앞으로도 대졸 신입사원에 똑같이 적용해 4~5년 안에 공공기관의 임금을 민간기업 수준으로 낮추겠다는 방침이다. 정부는 올해 공공기관의 임금 수준이 과도하다며 임금 하향조정을 추진했으나, 기존 직원의 임금은 노조의 동의가 필요하기 때문에 동결이나 소폭 반납하는 정도의 조처밖에 할 수 없었고, 대신 이사회 규정으로 바꿀 수 있는 대졸 신입사원들의 초임을 대폭 삭감했다.
이에 따라 앞으로 공공기관의 임금 구조는 올해 이전에 입사한 기존 직원과, 올해 초임이 삭감된 신입 직원으로 나눠 별도의 임금 체계를 적용한다. 예를 들어 인천국제공항공사는 대졸 신입의 평균 기본 연봉이 4067만원이었으나 보수 규정 개편 후 평균 3000만원으로 줄었다. 지난해까지 입사한 직원은 4067만원부터 임금 체계를 적용받고, 올해 이후에 입사한 신입직원은 3000만원부터 시작하는 임금 체계에 따른다. 같은 회사 안에서도 임금 수준이 완전히 달라지는 것이다.
안선희 기자 shan@hani.co.kr
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