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채권단 “임금 동결·파업 금지” 요구
노조 “말이 안돼…동의서 써줄수없어”
노조 “말이 안돼…동의서 써줄수없어”
대우조선해양에 대한 자금 지원 발표를 전면 유보한 채권단이 지원의 전제로 노동조합에 임금 동결과 파업 금지 동의를 요구했다. 그러나 노조는 이를 받아들일 수 없다는 뜻을 밝혔다. 정상화 방안을 둘러싸고 정부·채권단과 노조의 힘겨루기가 본격화하는 양상이다.
조현우 대우조선해양 노조 정책기획실장은 23일 “산업은행 정용석 구조조정본부장이 오늘 찾아와 현시환 노조위원장 등과 만난 자리에서 ‘회사 경영이 정상화될 때까지 임금을 동결하고 파업을 하지 않는다는 동의서를 달라. 그렇지 않으면 자금 지원은 없다’는 뜻을 전했고, 노조는 동의서를 써줄 수 없다고 했다”고 밝혔다. 그는 “노조도 위기 상황에 공감하고 회사를 정상화하기 위해 최선을 다한다는 결의도 했다. 마치 노조 때문에 경영이 어려워진 것처럼 말하면서 헌법에 보장된 파업권까지 포기하라고 하는 것은 말이 안 된다”고 덧붙였다.
조 실장은 “산업은행은 정상화 시기에 대해선 명확히 밝히지 않은 채 자체 기준이 있다고만 했다. 채권단과 향후 다시 논의하기로 하고 구체적인 일정은 잡지 않은 채 헤어졌다”고 말했다.
앞서 정부와 채권단은 22일 대우조선해양의 정상화를 위한 지원 방안을 발표할 예정이었으나 추가 자구 계획과 이에 대한 노조의 동의서가 먼저라며 보류했다.(<한겨레> 10월23일치 14면)
대우조선해양 관계자는 “자구 계획을 제출해달라는 요청을 오늘까지도 받지 못했다. 채권단이 특별한 자구안을 더 요구한다기보다는 노조를 설득하려고 하는 것으로 보인다”고 말했다.
대우조선해양은 8월 이후 임원수를 55명에서 42명으로 줄이고 급여도 35%가량 삭감했다. 또 이달에는 부장급 이상 간부들을 대상으로 권고사직과 희망퇴직을 통해 300~400명을 감축하는 절차를 진행중이다. 지난달 임금협상에서 노조도 기본급 동결에 합의하고 예년보다 각종 격려금이 절반가량 줄어든 임금협상안을 받아들였다.
대우조선해양은 올해 2분기에만 3조원이 넘는 영업손실을 기록했으며, 최근 산업은행 실사 결과 3분기에 추가 손실이 1조원 예상되면서 올해 연간 5조원 가까운 적자를 낼 것으로 예상된다.
김미영 기자 instyle@hani.co.kr
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